Les adherents de la FICIME eclaires sur les outils juridiques et RH au service la RSE

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Déc
La FICIME, en collaboration avec les experts du cabinet FIDERE, a formé les responsables des Ressources Humaines (RH) de ses entreprises adhérentes aux outils juridiques et RH au service de la RSE (responsabilité sociétale et environnementale).
Un concept difficile à cerner et des outils encore insuffisamment maîtrisés pour beaucoup de DRH.
Quelques exemples d’outils RH de la RSE :
- charte,
- formation du management,
- amélioration de la qualité de vie au travail (télétravail, pratique du sport…),
- solidarité dans et en dehors de l’entreprise : dons de jours de repos, mécénat d’entreprise, prise en compte de l’engagement du salarié (liberté d’expression, salarié élu local, pompier, réserviste,…),
- formation professionnelle,
- et le développement de l’employabilité…