grand froid

Comme chaque année, la Direction générale de la santé édite un guide national donnant les axes de prévention pour affronter au mieux la période hivernale et les vagues de froid.

Les recommandations sont rédigées sous forme de fiche relative à chaque domaine.

Concernant le milieu du travail, c’est la fiche n°8 page 41 qui se résume selon les points suivants :

• Rappel de la responsabilité de l’employeur (art. R4121-1 du code du travail et décret n°2008-1382 du 19 décembre 2008) & Intégration des risques liés aux ambiances thermiques dans le Document Unique d’Evaluation des Risques (DUER).

• Mesures complémentaires à prendre par l’employeur : aménagement des postes de travail, organisation adaptée du travail (temps d’exposition au froid limité), fourniture de vêtements et équipements de protection contre le froid.

• En cas de froid extrême, les DIRRECTE sont incitées à mobiliser les médecins du travail pour conseiller et contrôler les entreprises, notamment les travaux extérieurs, la logistique.